2450 от 11.11.2013

Скачать (106 Кб)

Муниципальное образование Кондинский район

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры 

АДМИНИСТРАЦИЯ КОНДИНСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ 

О показателях эффективности деятельности

учреждений, подведомственных управлению

культуры и молодёжной политики администрации

Кондинского района, их руководителей

и утверждении Методических рекомендаций

об условиях применения стимулирующих выплат

в соответствии с показателями эффективности

деятельности учреждений, подведомственных

управлению культуры и молодёжной политики

администрации Кондинского района

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 «О мероприятиях по реализации государственной социальной политики», постановлением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 01 июля 2013 года № 234-п «Об увеличении фонда оплаты труда отдельных категорий работников государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры», распоряжением Правительства Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 09 февраля 2013 года № 46-рп «О плане мероприятий («дорожной карте») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности сферы культуры в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре», распоряжением администрации Кондинского района от 09 июля 2013 года № 449-р «О плане мероприятий («дорожной карте») «Изменения в учреждениях культуры, направленные на повышение эффективности сферы культуры, соотнесенные с этапами перехода на эффективный контракт в учреждениях культуры и молодёжной политики, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района», постановлением администрации Кондинского района от 15 апреля 2013 года № 778 «Об утверждении примерного Положения по оплате труда работников муниципальных учреждений культуры, молодежной политики и дополнительного образования детей, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района», в целях совершенствования системы оплаты труда в учреждениях на 2012-2018 годы, администрация Кондинского района постановляет:

1.Утвердить перечень показателей эффективности деятельности учреждений, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района, их руководителей по видам учреждений (приложение 1).

2.Утвердить перечень критериев оценки деятельности учреждений, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района, их руководителей (приложение 2).

3.Утвердить Методические рекомендации об условиях применения стимулирующих выплат в соответствии с показателями эффективности и критериями оценки деятельности учреждений, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района (приложение 3).

4.Руководителям учреждений, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района, в срок до 15 ноября 2013 года обеспечить утверждение показателей, критериев, условий и размеров стимулирующих выплат работников учреждений по видам деятельности в соответствии с показателями эффективности, критериями оценки деятельности учреждений, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района.

5.Управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района довести настоящее постановление до сведения руководителей учреждений, подведомственных управлению культуры и молодёжной политики администрации Кондинского района.

6.Рекомендовать главам городских и сельских поселений района при утверждении показателей эффективности деятельности учреждений, их руководителей и утверждении Методических рекомендаций об условиях применения стимулирующих выплат в соответствии с показателями эффективности деятельности учреждений руководствоваться настоящим постановлением.

7.Постановление опубликовать в газете «Кондинский вестник» и разместить на официальном сайте органов местного самоуправления муниципального образования Кондинский район. 

8.Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы администрации района, курирующего вопросы социальной сферы.