628200, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Кондинский район, пгт.Междуреченский, ул.Титова, д.21
Версия для слабовидящих
Главная » Муниципальные правовые акты » Постановления и распоряжения администрации Кондинского района » 2019 год » Постановления » О внесении изменений в постановление администрации Кондинского района от 17 июля 2017 года № 1028 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий Кондинского района»
О внесении изменений в постановление администрации Кондинского района от 17 июля 2017 года № 1028 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий Кондинского района»
1368 от 08.07.2019
Скачать (68.5 Кб)

Муниципальное образование Кондинский район

Ханты-Мансийского автономного округа – Югры

АДМИНИСТРАЦИЯ КОНДИНСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 08 июля 2019 года

 

 

№ 1368

 

пгт. Междуреченский

 

 

О внесении изменений в постановление администрации Кондинского района от 17 июля 2017 года № 1028 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий  Кондинского района»

 

Руководствуясь постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 25 сентября 2008 года № 132 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий Ханты-Мансийского автономного округа - Югры»,  администрация Кондинского района постановляет:

1. Внести в постановление администрации Кондинского района от 17 июля 2017 года № 1028 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий Кондинского района»  (далее - постановление) следующие изменения:

1.1. Преамбулу постановления изложить в следующей редакции:

«В соответствии с Федеральным законом от 02 марта 2007 года № 25-ФЗ  «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 20 июля 2007 года № 113-оз  «Об отдельных вопросах муниципальной службы в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре», руководствуясь постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 25 сентября 2008 года № 132 «Об утверждении Положения о проведении ежегодного конкурса «Лучший муниципальный служащий Ханты-Мансийского автономного округа - Югры», в целях повышения престижа муниципальной службы в Кондинском районе, распространения передового опыта в области муниципального управления, мотивации деятельности муниципальных служащих Кондинского района и вовлечения их в процессы, направленные на достижение национальных целей развития, администрация Кондинского района постановляет:».

1.2. В приложении 1 к постановлению:

1.2.1. Пункт 2.1. раздела 2 изложить в следующей редакции:

«2.1. Конкурс проводится в целях:

2.1.1. Выявления, поддержки лучших муниципальных служащих Кондинского района (далее - муниципальный служащий).

2.1.2. Раскрытия профессионального и творческого потенциала муниципальных служащих.

2.1.3. Распространения передового опыта муниципального управления в Кондинском районе.

2.1.4. Профессионального развития муниципальных служащих.

2.1.5. Мотивации муниципальных служащих к эффективному исполнению должностных обязанностей.

2.1.6. Стимулирования муниципальных служащих  к поиску решений и созданию проектов, направленных на достижение целей развития Кондинского района, а также на реализацию проектов, способствующих достижению национальных целей развития.

2.1.7. Повышения престижа муниципальной службы Кондинского района.».

1.2.2. Пункт 4.2. раздела 4 изложить в следующей редакции:

«4.2. Конкурс включает следующие номинации:

Экономика и финансы;

Муниципальное хозяйство и системы жизнеобеспечения;

Правовое, организационное и кадровое обеспечение деятельности органов местного самоуправления;

Градостроительство, архитектура и землепользование;

Социальное развитие;

Информационное развитие.».

1.2.3. Подпункт 4.4.4. пункта 4.4. раздела 4 признать утратившим силу.

1.2.4. Подпункт 4.4.5. пункта 4.4. раздела 4 изложить в следующей редакции:

«4.4.5. Письменная работа на бумажном и электронном носителях.

Требования  к письменной работе:

а) тема выбирается участником конкурса самостоятельно;

б) письменная работа, представленная на конкурс, должна соответствовать целям и задачам конкурса, содержать проблему и пути ее решения, экономическую или социальную эффективность, которая должна быть рассчитана, или предложения по развитию, повышению эффективности муниципального управления, деятельности органа местного самоуправления и (или) профессиональной деятельности муниципального служащего;

в) письменная работа разрабатывается и представляется в рамках направлений деятельности органов местного самоуправления;

г) текст на листах формата A4 объемом до 30 листов с полями: левое – 2,75 см, правое – 2,25 см, верхнее – 2,5 см, нижнее – 2,0 см, печатается шрифтом Times New Roman размером № 14 с межстрочным интервалом - 1.5;

д) проекты, требующие для внедрения финансовые затраты, должны содержать финансово-экономическое обоснование;

е) содержание письменной работы должно соответствовать теме и содержанию (оглавлению).

Структура письменной работы:

а) титульный лист (наименование конкурса; Ф.И.О. участника, место работы и должность, название работы);

б) оглавление;

в) введение (анализ ситуации, обоснование актуальности темы, целей и задач проекта, практической значимости, новизны темы);

г) основная часть (формулируются предложения, механизмы решения проблемы, определяются практические рекомендации для органов местного самоуправления, ожидаемые результаты реализации работы);

д) заключение (итоги работы);

е) приложения до 20 листов (используемые в работе документы, таблицы, графики, схемы и др.).».

1.2.5. Подпункт 5.1.2. пункта 5.1. раздела 5 изложить в следующей редакции:

«5.1.2. Проводит оценку профессиональных и творческих способностей участников конкурса.».

1.2.6. Пункт 5.1. раздела 5 дополнить абзацем шестым следующего содержания:

«При отсутствии заявок на участие в конкурсе в каждой номинации или в случае, если количество участников в конкретной номинации не позволяет объективно определить победителя конкурса, конкурсная комиссия вправе объединить номинации участников конкурса.».

1.2.7. Пункт 6.3. раздела 6 изложить в следующей редакции:

«6.3. Конкурсная комиссия по результатам рассмотрения представленных участниками конкурса документов определяет победителей конкурса (I, II, III место) в каждой номинации и принимает решение о вручении дипломов в соответствии с решением Думы Кондинского района от 17 мая 2016 года № 115 «Об утверждении Положения о почетном звании и наградах Кондинского района» и награждении победителей в соответствии с постановлением администрации Кондинского района от 03 июля 2017 года № 933 «Об утверждении Положения о видах поощрений и награждений муниципальных служащих органов местного самоуправления муниципального образования Кондинский район и порядка их применения».».

1.2.8. Пункт 6.4. раздела 6 изложить в следующей редакции:

«6.4. Вручение дипломов и награждение победителей конкурса осуществляется на основании постановления администрации Кондинского района в течение 30 дней со дня принятия решения конкурсной комиссией.».

1.3. Приложение 3 к приложению 1 к постановлению признать утратившим силу.

1.4. Приложение 6 к приложению 1 к постановлению признать утратившим силу.

2. Постановление разместить на официальном сайте органов местного самоуправления Кондинского района.

 

 

Исполняющий обязанности главы района

 

С.А.Боенко

Дата создания: 09-07-2019
Дата последнего изменения: 03-02-2021
Кондинский район



Адрес: 628200, Ханты-Мансийский автономный округ - Югра, Кондинский район, пгт.Междуреченский, ул.Титова, д.21
Приемная: +7(34677) 33-540
    Сообщение об ошибке
    Закрыть
    Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
    Расположение ошибки:
    Текст ошибки:
    Комментарий или отзыв о сайте: